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2025년부터 공무원 보수가 3% 인상되면서 10년차와 20년차 공무원의 연봉과 월급이 크게 변화됩니다. 직급별로 자세히 살펴보겠습니다.
10년차 공무원 연봉과 월급
10년차 7급 공무원의 경우 10호봉 기준으로 연봉이 5,569만원 수준입니다. 이는 복지포인트와 기본 초과근무 수당이 포함된 금액입니다. 같은 기간 6급으로 승진했다면 11호봉 기준으로 연봉이 6,237만원까지 상승합니다.
20년차 공무원 연봉과 월급
20년차의 경우 대부분 6급 이상으로 승진한 상태이며, 6급 19호봉 기준으로 연봉이 7,317만원 수준입니다. 5급으로 승진한 경우에는 20호봉 기준으로 연봉이 8,548만원까지 상승하게 됩니다.
직급별 수당과 복리후생
공무원 보수는 기본급 외에도 다양한 수당이 포함됩니다. 명절수당, 가족수당, 직급보조비 등이 지급되며, 복지포인트도 연간 180만원 수준으로 지급됩니다. 초과근무의 경우 기본 10시간이 인정되어 추가 수당이 발생합니다.
연차별 승진과 처우 변화
일반적으로 9급으로 입직하여 7급까지는 5년 내외, 6급까지는 15년 내외가 소요됩니다. 승진에 따라 기본급이 상승하며, 직급보조비도 함께 증가합니다. 2025년부터는 저연차 공무원의 처우 개선을 위해 추가 가산 인상이 이루어져 전반적인 급여 수준이 상승했습니다.
공무원 보수는 2017년 이후 8년 만에 최대 폭으로 인상되어, 민간 기업과의 임금 격차를 일부 해소하게 되었습니다. 다만 여전히 민간 대비 82.8% 수준으로, 지속적인 처우 개선이 필요한 상황입니다.
